Navegando Fronteras: Diseñando el Éxito Global con nuestro Curso de Internacionalización Empresarial
Del 11/05/2026 al 30/06/2026
200 horas tipo online teleformacion
1. INTERNACIONALIZACIÓN EMPRESARIAL Y GLOBALIZACIÓN ECONÓMICA.
1.1. Qué es internacionalización empresarial.
1.2. La globalización y los factores que la explican.
1.3 .Dirección de la empresa en una economía globalizada.
1.4 .El comercio y la ventaja comparativa de los países.
2. LA INTERNACIONALIZACIÓN Y LA GESTIÓN EMPRESARIAL.
2.1. Internacionalización y gestión empresarial.
2.2. Caso práctico de gestión de la internacionalización.
2.3. Los retos de la expatriación: aproximación empírica.
2.4. Políticas de RRHH en empresas multinacionales.
3. MARKETING INTERNACIONAL.
3.1. Dirección estratégica y marketing.
3.2. El concepto de estrategia.
3.3. La dirección estratégica.
3.4. La orientación al mercado.
3.5. La estrategia de marketing en la empresa.
3.6. Dirección de ventas
3.7. Análisis y diagnóstico estratégico del mercado.
3.8. Análisis de la competencia.
3.9. Marketing y expansión internacional de la empresa.
4. BARRERAS AL COMERCIO.
4.1. Aduanas.
4.2. Mercado interior.
4.3. Derecho aduanero de la unión europea.
4.4. El arancel común.
4.5. El sistema armonizado (SA) y la nomenclatura combinada (NC).
4.6. La tarifa arancelaria.
4.7. Trámite aduanero de importación.
4.8. Tránsitos aduaneros.
4.9. Transporte internacional por carretera.
4.10. Informaciones vinculantes.
4.11. Franquicias aduaneras.
4.12. Destinos especiales.
4.13. Suspensiones de derechos arancelarios.
4.14. Contingentes arancelarios.
4.15. Límites o techos arancelarios.
4.16. Derechos antidumping.
4.17. Derecho antisubvención.
4.18. Origen de las mercancías.
4.19. Valor en aduana.
4.20. La deuda aduanera.
4.21. Destinos aduaneros.
5. LOGÍSTICA Y TRANSPORTE INTERNACIONAL.
5.1. Qué son los incoterms.
5.2. Transporte internacional.
5.3. Seguro de transporte.
5.4. Glosario de comercio exterior.
6. MEDIOS DE PAGO E INSTRUMENTOS FINANCIEROS PARA LA INTERNACIONALIZACIÓN.
6.1. Estrategias de cobertura del riesgo de cambio.
6.2. El factoring como instrumento de cobertura del riesgo de impago.
6.3. El forfaiting como mecanismo de cobertura múltiple y de financiación.
6.4. El confirming o confirmación del pedido.
6.5. Medios de pago y cobro internacional.
6.6. Apoyo financiero a la exportación.
6.7. Fondo de ayuda al desarrollo.
7. HERRAMIENTAS PARA LA INTERNACIONALIZACIÓN.
7.1. Documentos de comercio exterior.
7.2. Contratos internacionales.
7.3. ICEX.
7.4. Instituciones del comercio exterior en España.
7.5. Principales organismos económicos internacionales.
7.6. Páginas web de interés para el exportador.
8. PLAN DE INTERNACIONALIZACIÓN (PRÁCTICO).
Pueden acceder a este curso gratuito:
Desempleados.
Trabajadores en situación de ERTE de cualquier sector laboral.
Trabajadores en situación de ERE de cualquier sector laboral.
Trabajadores autónomos.
Trabajadores régimen general en alguno de los siguientes sectores:.
COMERCIO Y MARKETING
• Comercio: comercio textil, alimentación, estancos, floristerías, vehículos, etc.
• Intermediarios de comercio.
• Promoción, degustación, merchandising y distribución de muestras.
• Administraciones de loterías.
¿Cómo son las clases?
Este curso se realiza en modalidad online con una duración de 200 horas.
Es necesario disponer de ordenador y de conexión a internet fluida, para la realización de este curso. La formación se realiza a través de nuestro Campus Virtual, dispondrás de todo el contenido didáctico en la plataforma del curso y estará accesible, desde el día de inicio de curso, las 24 horas todos los días de la semana. Además, tendrás acceso a un tutor personal especialista en la materia, a través del correo electrónico y/o teléfonicamente.
Recuerda que esta formación NO es bonificada, está subvencionada y es completamente gratuita. No tienen ningún coste ni para el profesional ni para su empresa.
Este curso se encuadra dentro del sistema de formación profesional para el empleo en el ámbito laboral, cuyos programas se dirigen prioritariamente a trabajadores ocupados, orientados a la adquisición y mejora de competencias profesionales, así como al desarrollo personal de los trabajadores, de forma que les capacite para el desempeño cualificado de las distintas profesiones y les permita mejorar su empleabilidad.
La finalidad de la formación para el empleo es:
• Favorecer la formación a lo largo de la vida.
• Proporcionar los conocimientos y prácticas adecuados a las necesidades de empresas y personas.
• Contribuir a la mejora de la productividad y competitividad de las empresas.
• Mejorar la empleabilidad de las personas.
• Promover que las competencias profesionales adquiridas por los trabajadores sean objeto de acreditación.
NO hay plazas disponibles para trabajadores de la Administración Pública.
Realizar una reflexión estratégica en la toma de decisiones para la internacionalización de la empresa eficaz desde el punto de vista organizativo, ya sea en su salida, como en su consolidación exterior, adquiriendo los conocimientos relativos a la internacionalización empresarial y herramientas, marketing internacional, las barreras al comercio internacional, los medios de pago y logística y transporte.